Suunnittele koulutus
Laadukas, saavutettava ja osallistujia innostava järjestökoulutus edellyttää hyvää suunnittelua. Tuemme järjestöjen koulutussuunnittelua monin eri tavoin. Tavoitteenamme on edistää yhteisöllistä pedagogiikkaa ja ajankohtaista teknologiaa hyödyntävää järjestökoulutusta. Tarjoamme jäsenjärjestöillemme myös verkkokoulutuksen työkaluja, koulutuksen laadun arviointia sekä tukea kestävän koulutuksen toteuttamiseen.
Tuemme jäsenjärjestöjämme koulutuksen suunnittelun eri vaiheissa
- Autamme suunnittelemaan koulutuksista koulutuspohjia ja koulutusmalleja usein toteutettavista koulutuksista. Koulutukseen osallistuja tietää jo koulutukseen ilmoittautuessaan, mitä osaamista koulutuksessa tullaan opiskelemaan.
- Tuemme jäsenjärjestöjä verkkokoulutusten suunnittelussa, toteuttamisessa ja kehittämisessä. Siviksen opetusohjelmaan kuuluvien koulutusten totettamiseen tarjoamme ajanmukaiset verkkokoulutuksen välineet sekä tuemme niiden käyttöönottoa koulutuksen avulla.
- Toteutamme jäsenjärjestöjemme kanssa kolmea koulutustyyppiä: kertaluonteinen koulutus, koulutuspohja ja opintopisteytetty koulutusmalli. Koulutuksesta syntyvää osaamista tunnistetaan ja tunnustetaan koulutustyypistä riippuen todistuksin ja/tai suoritusmerkinnällä.
- Tarjoamme jäsenjärjestöjemme käyttöön Yhdistystoiminnan verkkokursseja, jotka sisältävät käyttövalmiin koulutusaineiston. Verkkokurssien avulla voit helposti organisoida koulutuksia omille yhdistystoimijoille, vapaaehtoisille sekä paikallisyhdistyksille. Koulutukset ovat valmiiksi suunniteltuja ja mitoitettuja – sinun tarvitsee vain hankkia kouluttaja.
- Keräämme yhdessä jäsenjärjestöjemme kanssa Siviksen opetusohjelmaan kuuluvista koulutuksista osallistujapalautetta. Osallistujapalautteen keräämistä varten olemme kehittäneet kaksi lomakepohjaa: pitkä palautepohja ja lyhyt palautepohja.
- Arvioimme Siviksen opetusohjelmaan kuuluvien koulutusmalliin perustuvien koulutuksien laatua kanssajärjestäjien kanssa. Arvioinnin tuloksena koulutusmalli voi saada Siviksen Laadukas järjestökoulutus -merkin (merkkejä ei myönnetä vuonna 2025).
Lisäksi
- Tuemme jäsenjärjestöjämme koulutuksen suunnittelussa kestävän elämän periaatteiden mukaisesti.
- Tuemme jäsenjärjestöjämme järjestötoiminnan kehittämisessä tarjoamalla koulutusta, materiaaleja ja verkostoja.
- Tuemme aikuisten perustaitojen oppimista järjestöissä Kaikkien-mallin avulla.
Kaikki Siviksen kanssa yhteistyössä järjestettävä jäsenjärjestöjen koulutus on osa Siviksen opetusohjelmaa. Opetusohjelmaan kuuluvien koulutusten tulee olla aina osaamisperusteisesti suunniteltuja.
Koulutustoimintamme suunnittelua, toteutusta ja arviointia ohjaa neljä pedagogista periaatetta: mielekkään oppimisen periaatteet; osaamisperusteisuus, osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen; jatkuva kehittäminen; yhdenvertaisuus.
Järjestön koulutuskokonaisuudesta Siviksen opetusohjelmassa sovitaan Koulutussopimuksessa. Siviksen opetusohjelman koulutukset syntyvät jäsenjärjestöjen omista strategisista tavoitteista ja osaamistarpeista sekä Siviksen koulutuksen määritelmästä.
Koulutuksen suunnittelijan työkalupakki
Tarvitsetko työkaluja koulutuksen suunnitteluun? Koulutuksen suunnittelijan työkalupakista löydät materiaaleja suunnittelutyön tueksi. Tutustu ja hyödynnä!
SivisNYT
-
Loppukevään koulutukset – vielä ehdit mukaan!
Siviksen kevään koulutuksissa opitaan tärkeitä yhdistys- ja järjestötoiminnan taitoja, kehitetään kouluttajaosaamista ja tutustutaan koulutussuunnitteluun sekä Yhdistystoiminnan verkkokursseihin. Ilmoittaudu mukaan vaikka heti! -
Viikon kurssi sai Heikin ryhtymään turvallisuusalan osaajaksi
Varautumis- ja valmiuskoulutukset ovat voimaannuttavia, koska ne opettavat pelastamaan ihmishenkiä. Heikki Maukonen syttyi ensiavun ryhmänjohtajakurssista niin, että päätyi työurallaan muun muassa sairaalan palo- ja turvallisuusvastaavaksi sekä Keski-Suomen operatiiviseksi Vapepa-johtajaksi. -
Digikurssi houkutti Mintun opiskelemaan korkeakoulututkintoa
Digitaitokoulutus antoi Minttu Kaasiselle sellaisen buustin opiskeluun, että hän haki ja pääsi ammattikorkeakouluun.