Opintokeskus Sivis on järjestöjen oppilaitos

Opintokeskus Sivis on valtakunnallinen vapaan sivistystyön oppilaitos. Järjestämme ja toteutamme koulutusta yhdessä jäsenjärjestöjemme kanssa. Toimintaamme ylläpitää Opintotoiminnan Keskusliitto ry ja toimintaa ohjaavia arvojamme ovat aktiivisen kansalaistoiminnan, demokratian ja kansalaisyhteiskunnan toiminnan edistäminen.

Opintokeskus Sivis järjestää ja toteuttaa yhdessä 81 jäsenjärjestönsä kanssa vuosittain yli 7 000 koulutusta eri puolilla Suomea. Koulutuksiin osallistuu yhteensä noin 130 000 osallistujaa joka vuosi.

Jäsenjärjestöjen kanssa yhteistyössä toteutettujen koulutusten aiheet liittyvät tiiviisti järjestöjen toimintaan. Koulutuksissa perehdytään mm. kansalais- ja järjestötoimintaan, järjestökoulutuksen pedagogiikkaan, vapaaehtoistyöhön, kansanterveyden edistämiseen ja palo- ja pelastusalaan.

Toteutamme myös itse koulutuksia erityisesti jäsenjärjestöjemme työntekijöiden osaamisen lisäämiseksi. Koulutusten keskeisiä aiheita ovat järjestöjen koulutuksen kehittäminen, kouluttajataidot, järjestöosaamisen kehittäminen sekä aktiiviseen kansalaisuuteen liittyvät teemat.

Kaikki Siviksen kanssa yhteistyössä järjestettävä jäsenjärjestöjen koulutus on osa Siviksen opetusohjelmaa. Opetusohjelmaan kuuluvat koulutukset suunnitellaan ja raportoidaan Sivisverkossa.

Tuemme jäsenjärjestöjemme koulutuksen ja toiminnan kehittämistä ylläpitämällä valtakunnallisia ja alueellisia verkostoja.  Osallistumme aktiivisesti myös järjestötoiminnan ja vapaan sivistystyön alueellisiin, valtakunnallisiin ja kansainvälisissä verkostoihin.

Kehitämme järjestökoulutustoimintaa yhdessä järjestöjen kanssa sekä teemme tutkimuksia ja selvityksiä. Osallistumme aktiivisesti vapaasta sivistystyöstä käytävään keskusteluun ja kehitystyöhön ja teemme järjestötyön ja -koulutuksen merkitystä näkyväksi koko yhteiskunnassa.

Opintokeskuksen toimintaa ohjaavat laki ja asetus vapaasta sivistystyöstä, Opintotoiminnan Keskusliiton säännöt, johtosääntö sekä strategia.

Toimintaamme valvovat opetus- ja kulttuuriministeriö ja Opetushallitus. Toimintaa ohjaavat myös opetus- ja kulttuuriministeriön ja Opetushallituksen myöntämä vapaan sivistystyön rahoitus ja valtionosuusrahoituksen perusteena olevien opetustuntien jakamisperusteet. 

Siviksen koulutustoiminta  

  • Siviksen itse järjestämä koulutus
    Opintokeskus Sivis toteuttaa osan koulutuksista itsenäisesti. Siviksen omat koulutukset on tarkoitettu ensisijaisesti jäsenjärjestöjen toimijoille. Koulutukset ovat pääsääntöisesti maksuttomia.
  • Siviksen tuottamat koulutuskokonaisuudet
    Opintokeskus Sivis tuottaa järjestöjen käyttöön koulutustoimintaa helpottavia koulutuskokonaisuuksia. Jäsenjärjestöjen käytettävissä ovat esimerkiksi käyttövalmiit Yhdistystoiminnan verkkokurssit.  
  • Siviksen kanssajärjestäjien koulutus
    Suurin osa Opintokeskus Siviksen koulutusohjelman koulutuksista toteutetaan yhteistyössä jäsenjärjestöjen kanssa. Sivis tukee jäsenjärjestöjen eli kanssajärjestäjien tuottamia koulutuksia laadullisesti, pedagogisesti ja taloudellisesti (Sivis-tuki). 
  • Siviksen ja kanssajärjestäjien muu koulutus
    Opintokeskus Siviksen opetusohjelmaan voi sisältyä myös jäsenjärjestöjen koulutuksia, joita ei tueta taloudellisesti eli joille ei makseta Sivis-tukea. Sivis voi kuitenkin validoida koulutuksia ja tukea laadullisesti jäsenjärjestöjen koulutustoimintaa.

    Siviksen hallitus vahvistaa opetusohjelman rungon vuosittain.  

Opintotoiminnan Keskusliitto ry 

Opintokeskus Sivistä ylläpitää Opintotoiminnan Keskusliitto ry. Opintotoiminnan Keskusliitto ry on sitoutumaton vapaan sivistystyön järjestö, jonka tehtävänä on edistää aikuiskasvatusta, kulttuuritoimintaa ja muuta vapaata sivistystyötä jäsenyhteisöjensä kanssa. Opintotoiminnan Keskusliiton hallitus muodostuu jäsenjärjestöjen edustajista.

Opimme yhdessä

Opintokeskus Sivis ja Opintotoiminnan Keskusliitto ovat olleet toiminnassa jo yli 80 vuotta. Mistä lähdettiin liikkeelle ja missä ollaan nyt? Katso Siviksen historiaa ja nykypäivää valottava video.

Siviksen Opimme yhdessä -videon kuvituskuva.

SivisNYT

Ajankohtaisia koulutuksia

  • Aloituspäivä 3.12.2024 Helsinki
    Kirjanpito ja verotus

    Koulutusten talous ja kuluselvitys / Kouluta Siviksen kanssa -infowebinaari

    Tervetuloa webinaariin oppimaan Siviksen kanssa yhteistyössä järjestettävien koulutusten talouden suunnittelua ja raportointia! Siviksen kanssa…

  • Aloituspäivä 4.12.2024 Helsinki
    Opetus ja kasvatus

    Verkkokoulutuksen työkalut: Teams edistyneille

    Videokokoukset ja yhteistyöskentelyn alustat tukevat koulutusta silloin, kun osallistujien ei ole mahdollista kohdata kasvokkain. Verkkokoulutuksen…

  • Aloituspäivä 10.12.2024 Helsinki
    Järjestötoiminta ja vaikuttaminen

    Yhdistystoiminnan verkkokurssien kehittämistapaaminen

    Oletko järjestänyt koulutuksia Siviksen tuottamien verkkokurssien Yhdistyskehittäjä, Yhdistysviestijä, Vapaaehtoisjohtaja, Yhdistysvaikuttaja tai Verkkovertaisohjaaja avulla tai tutustunut niihin testikoulutuksissa? Oletko…

  • Aloituspäivä 14.1.2025 Helsinki
    Opetus ja kasvatus

    Koulutusmalli haltuun: Koulutusmalli tutuksi

    Tule ottamaan selvää, mikä opintopisteytetty koulutusmalli on ja sopisiko se järjestösi käyttöön!  Opintopisteytetty koulutusmalli…

  • Aloituspäivä 15.1.2025 Helsinki
    Opetus ja kasvatus

    Koulutussuunnittelijan tehopaketti

    Tule työstämään omaa koulutustasi yhdessä muiden kanssa!  Tuottaako koulutuksesi järjestösi tarvitsemaa osaamista? Syntyykö valitsemillasi…

  • Aloituspäivä 21.1.2025 Helsinki
    Opetus ja kasvatus

    Koulutusmalli haltuun: Koulutusmalli käyttöön

    Miten järjestö voi suunnitella opintopisteytetyn koulutusmallin ja toteuttaa koulutuksen sen pohjalta?  Kuinka koulutuksen suunnittelu…

  • Aloituspäivä 21.1.2025 Helsinki
    Järjestötoiminta ja vaikuttaminen

    Kouluta Yhdistystoiminnan verkkokursseilla

    Toimitko työssäsi vapaaehtoisten ja yhdistystoimijoiden kouluttajana? Kehitätkö uusia koulutuksia ja suunnittelet toteutuksia?  Tervetuloa Yhdistystoiminnan…

  • Aloituspäivä 28.1.2025 Helsinki
    Opetus ja kasvatus

    Koulutusmalli haltuun: Koulutusmalli ja arviointi

    Kuinka toteuttaa arviointi osaamisperusteisesti suunnitellussa koulutuksessa? Entä mitä kouluttajan olisi hyvä ottaa huomioon arvioinnin…