Puntarointi haltuun!
Puntaroiva paneeli on innostava ja vaikuttava menetelmä, jossa satunnaisesti valitut kansalaiset tai yhteisön toimijat perehtyvät päätöksenteon kannalta olennaiseen kysymykseen, kuulevat eri näkökulmia ja muotoilevat harkittuja suosituksia. Tältä sivustolta löydät käytännön ohjeita ja ideoita puntaroivan paneelin suunnitteluun ja toteutukseen!
Ota puntarointi käyttöön organisaatiosi päätöksenteossa!
Puntaroinnin periaatteet
Puntaroinnin periaatteet ‑osio tutustuttaa puntaroivan paneelin tavoitteisiin ja periaatteisiin. Pääset myös arvioimaan eri näkökulmien kautta, millaisia hyötyjä puntaroivasta paneelista voisi olla omassa organisaatiossasi.
Suunnittelu
ja toteutus
Onnistunut puntaroiva paneeli syntyy huolellisen valmistelun avulla. Suunnittelu ja toteutus ‑osio tukee puntaroivan paneelin käytännön toteutusta. Saat tietoa ja vinkkejä puntarointiprosessin eri vaiheiden suunnitteluun ja toteutukseen.
Keskustelujen
fasilitointi
Puntaroivan keskustelun fasilitointi on keskustelun ohjausta kohti yhteisiä suosituksia. Tässä osiossa kerrotaan puntaroivan keskustelun fasilitoinnin erityispiirteistä ja annetaan ohjeita haastavien keskustelutilanteiden ratkaisemiseksi.
Puntaroinnin
käsitteet
Mistä puntaroinnissa on kysymys? Mitä puntaroinnista pitää tietää ja mitä kaikkea siihen kuuluu? Puntaroinnin käsitteet ‑sivulta löydät keskeiset puntarointiin liittyvät peruskäsitteet.
Käytännön esimerkkejä puntaroinnista
-
Kuurojen Liitto sai apua puntaroivista keskusteluista
Kuurojen liitto testasi puntaroivia keskusteluja yhdistysohjelman päivittämisessä. Keskusteluja pidettiin kiinnostavina ja hyödyllisinä. Myös osallistujien välinen yhteys vahvistui. -
Puntaroivat keskustelut evästävät strategiatyötä
Jäsenjärjestöt ja sidosryhmät osallistuivat Siviksen strategian päivittämiseen puntaroivien keskustelujen kautta. Tuloksina saatiin muun muassa aitoja kokemuksia järjestökentältä, ideoita, toiveita ja suosituksia sekä lämminhenkisiä keskusteluja. -
Puntaroiva keskustelu auttaa kuulemaan kaikkien jäsenten ääntä
Siviksessä testataan ja tehdään nyt tutuksi puntaroivien kansalaispaneelien menetelmää. Yhtenä tavoitteena on tuoda puntarointi osaksi järjestöjen päätöksentekoa.
-
Sulasol löysi puntaroinnilla yhteisen näkemyksen
Kuoro- ja orkesterijärjestö Sulasol ilahtui puntaroivan keskustelun hyödyllisyydestä. Puntarointiin osallistuneet päätyivät yhteiseen näkemykseen ja suosituksiin. Ohjattu keskustelu osoitti, miten tärkeää ihmisille on tulla kuulluksi. -
ESLU yllättyi puntaroivan keskustelun tuloksista
Minkälaiset vastuullisuuteen liittyvät asiat ovat seurojen mielestä tärkeitä? Etelä-Suomen Liikunta ja Urheilu ry selvitti asiaa puntaroivan keskustelun kautta – ja yllättyi. -
Varsinais-Suomen liitto innostui puntaroinnista
Varsinais-Suomen liitto testasi puntaroivaa keskustelua osana maakuntastrategian valmistelua. Tulokset yllättivät, ilahduttivat ja vakuuttivat. Sivis työstää parhaillaan järjestöille tarkoitettua puntaroivan keskustelun mallia.